部门领导辱骂员工是否违法
舟山市刑事律师咨询
2025-05-04
领导辱骂员工属于违法行为，侵犯名誉权。依据《中华人民共和国民法典》，辱骂他人构成侵权，需承担法律责任。不及时处理可能导致员工心理受创，影响工作氛围，甚至引发更严重的法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫领导辱骂员工违法。处理方式：1. 立即录音、录像保存证据；2. 寻找目击者作为人证；3. 拨打110报警，由警方介入处理；4. 若情况严重，可考虑提起民事诉讼，要求赔偿并恢复名誉。
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