如何面对小时工扣工资
舟山市刑事律师咨询
2025-04-28
对小时工扣工资，应先与雇主沟通解决。若无果，可依法维权。法律依据：《劳动合同法》规定，公司乱扣工资，劳动者有权要求赔偿。不及时处理，可能导致合法权益持续受损，面临维权困难。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫小时工被扣工资，处理如下：1.与雇主沟通，了解扣工资原因。2.若沟通无果，收集证据，如工时记录。3.向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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