原公司倒闭后新公司接手不录用老员工，怎么维权？

可申请仲裁维权。依据《劳动合同法》，公司倒闭应支付经济补偿，不支付可申请仲裁。不维权将损失应得权益。```json{query:公司倒闭不录用老员工如何维权？可申请仲裁，依据《劳动合同法》，公司应支付经济补偿，不维权将损失应得工资、补偿等。}```
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分情况处理。```json{query:具体操作：n【1】申请仲裁：准备证据，向劳动仲裁委提出申请。n【2】申请破产：资不抵债时，向法院申请破产。n【3】法律咨询：复杂情况寻求专业律师帮助。}```
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可仲裁或申请破产。仲裁适用于公司未支付经济补偿；破产适用于公司资不抵债。两者都是合法维权途径。```json{query:维权途径有哪些？可仲裁要求经济补偿，或申请公司破产清偿所欠职工工资等。依据情况选择。}```